В днешно време, наблюданото повишаване на вниманието към принципите на корпоративно управление и корпоративната социална отговорност, предпоставя нуждата от разгласяване на социално залегналите ценности, които винаги са играли основна роля в дейността на Дженерали Груп. Това се постига чрез документ, който е универсално признат за етичната идентификационна карта на Компанията.
Етичният Кодекс на Групата систематично описва в един единствен документ, фундаменталните етични принципи, вдъхновяващи ежедневната работа на хората, опериращи в компаниите от Групата.
Документът описва редица ценности, общи за служителите от Групата, както и набляга на общите концепции, залегнали в отделните компании.
Етичният Кодекс не включва детайлно описание за начина на действие, във всяка една ситуация, той е по-скоро много обща и абстрактна Харта от разписани ценности, където цялостните, фундаментални и неотменими стойности - придържането към които е задължително - са заложени.
Етичният Кодекс, както и всички негови актуализации са дефинирани и одобрени от Борда на директорите на компанията-майка. Той е преведен на всички езици на страните където Групата оперира и е публикуван на корпоративните уеб страници на основните дъщерни дружества.



